薪水問題
你會不會給你的同事知道你的薪水有多少錢?在我自己來說是不會講，但大家都知,因為大家一樣.....<div></div> 我應該也不會說吧
有些同事聽到可能眼紅
會覺的你為什麼比我高薪
可能就會開始在公司裡亂說話之類的
與其這樣不如不說 覺得不要講得好,誰知道對方會不會到處跟別人講呢?由其不能傳到老闆那邊,老闆最在意這種事情了,我之前就被老闆警告過,不可跟同事之間討論薪資問題,可知老闆有多麼在意 無論是同事有多好~千萬不能講
而且同事之間互相打聽薪水
在公司是大忌
原因是如果二個人同時進公司
做同樣的事~上下班正常~卻領不同的錢
領得低的人不會心悝不平衡嗎?
別說同事感情好~為錢一定會傷感情
已經見過太多例子了
領得低的人不爽~乾脆就少做事
心想~反正我領比較少~為什麼要多做事
最慘的是領的少的人開始去造謠
謠言~經過每一個人傳就會越來越誇張
所以老闆或主管特別不淮私下去討論薪資...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 當然不會講,你知道嗎?差100元可能翻臉朋友都做不成了<br><br><br><br><br><div></div> 在私人企業，有關工作上的3個話題是禁止，第一個是薪水，第二個是年齡、第三個是升遷。
一、薪水：如果今天我們工作相同，年資也相同，但我的薪水就是比你高，你有什麼想法，一般人的會認為，我有特權，還是後台特別硬，這樣有狀況有機會造成彼此之間的不愉快，例如，今天你有事，時間到想準時下班，但主管臨時要你多留下來30分鐘幫他一些忙，而不是叫我留下來，我準時下班了，你會不會不爽，我的薪水比你高，但主管卻要你留下來幫他，而不是叫我。
二、年齡：千萬不要去問你的同事幾歲了，除非那個人月薪35K以上，否則年紀大的人，還是領公司的基本薪水，他會自卑。
三、升遷：人事機密，沒事不要亂打聽，因為見光死，等下你的同事本來可以升遷的，結果沒升到，被你大嘴巴傳出來，結果公司不升他了，他的同事一定怪你。...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 我覺得不要互相打聽比較好
如果知道某個不做事員工領的比自己多
除非自己敢去爭取,不然也只是增加心中不忿之感
薪水的多寡,自己心中要有個評斷
付出與收穫是否相等 , 如收穫遠小於付出
那就先該跟主管或是老闆反應,以求改善
若得不到正面回應 , 也許就該思考是不是該找福利更好的公司了~
不會讓他們知道, 人比人氣死人, 還是過好自己的生活比較實在 無論是同事有多好~千萬不能講
而且同事之間互相打聽薪水
在公司是大忌,誰知道對方會不會到處跟別人講呢?由其不能傳到老闆那邊,老闆最在意這種事情了。 我覺得不要說比較好
免得有人會計較，你領比較多
你事情應該要比較多才是
故意擺爛，讓事情都給你做<br><br><br><br><br><div></div> 通常是部會 畢竟多說無益
比他高又如何比他少又如何
總會變成八卦 無中生有的話題會越來越詭異 最好是不要讓同事知道自己的薪水!
若你薪水比較高~你同事就會不平衡
若是你比你同事低~換你會不平衡~
何苦呢 人都是不公平的，因為每個人進來時間的背景都不同。甚至老板看到你的努力也不盡相同，沒甚麼好比的。如果自己覺得這份薪水對不起自己，那走就是了沒必要多說些甚麼，因為只會自取其辱。{:41:} 最好不要講,只要牽扯到錢,什麼問題都會出來,讓人很頭疼。 千萬不要告訴任何人你領多少薪水，就算是很要好的朋友或同事都一樣，講了問題就跟著出現了。<br><br><br><br><br><div></div>